West meets East · Working with Chinese
Blended Learning China
Flexibles Lernen, Live-Webinare und konkrete Praxissituationen verbinden sich zu nachhaltiger interkultureller Handlungskompetenz.
Unverbindlich anfragen →Der Kurs auf einen Blick
Selbststudium trifft persönliche Vertiefung
„West meets East. Arbeiten mit Chines:innen“ kombiniert vier digitale Lerneinheiten mit vier moderierten Live-Webinaren. Videos, interaktive Übungen und Learning Nuggets vermitteln Grundlagen; in den Webinaren übertragen Sie das Wissen auf Ihre eigenen Situationen.
Persönliche Kursvorstellung
Dr. Barbara Geldermann stellt „West meets East“ vor
In knapp drei Minuten erfahren Sie, wie der Kurs aufgebaut ist, welche Lernformate ineinandergreifen und wie der Transfer in Ihren Arbeitsalltag gelingt.
Lernziele
Was Sie sicherer macht
Interkulturell handeln
Kulturelle Unterschiede erkennen, einordnen und in konkreten Arbeitssituationen angemessen reagieren.
China verstehen
Land, Gesellschaft, Werte und zentrale Kulturstandards differenziert kennenlernen.
Kommunikation verbessern
Stolpersteine bei Hierarchie, Beziehungen, Gesicht, Zeit und indirekter Kommunikation vermeiden.
Vier Module
Eine klare Lernreise
Was bedeutet Kultur?
Kulturelle Sensibilität entwickeln und die eigene Wahrnehmung schärfen.
Land und Leute
Staat, Sprache, Menschen, Sitten und Gebräuche fundiert einordnen.
Kommunikation
Mit chinesischen Teammitgliedern, Kund:innen und Partnern wirksamer kommunizieren.
Zusammenarbeiten
Die wichtigsten Elemente chinesischer Arbeitskultur praktisch anwenden.
Warum Blended Learning?
Flexibel, persönlich und nachhaltig
Flexibilität
Ortsunabhängig und im eigenen Zeitfenster lernen.
Individuelles Tempo
Inhalte nach Bedarf wiederholen und vertiefen.
Live-Transfer
Eigene Fälle reflektieren, Alternativen erproben und Feedback erhalten.
Nachhaltigkeit
Materialien bleiben verfügbar und sichern den langfristigen Wissenstransfer.